We krijgen alleen maar complimenten van familieleden, dus wanneer zij een goed gevoel hebben dan heb ik dat ook.

Wat is jouw expertise?
Ik ben heel erg zorgzaam, dat zit in me sinds kleins af aan. Daarnaast ben ik scherp en kan ik snel meedenken.

Hoe maak jij het verschil binnen jouw functie?
Ik merk als man zijnde dat het anders is, voor de bewoners leuk om een keer een man te zien i.p.v. een vrouwelijke collega. De bewoners en mijn collega’s vinden dat ik leuke grappen maak, zo zorg ik voor een ontspannen sfeer.

Welke vrijheid ervaar jij bij ons?
Er is heel veel vrijheid om mijn werk in te vullen op de manier waarop ik denk dat dat goed is naar de bewoners toe. Iedereen weet waar hij/ zij verantwoordelijk voor is en zo vullen we elkaar aan.

Werk-privé balans vinden wij belangrijk, hoe ondersteunen wij jou hierbij?
Ik heb echt een topteam waar iedereen voor elkaar klaarstaat. Ik werk 28 uur per week en merk dat dat voldoende is. Zo kan ik thuis en werk goed volhouden. Ik wil nu mijn kinderen zien opgroeien en ze verzorgen. Ik doe dit werk vanuit mijn hart en wil er ook tevreden over zijn, met het aantal uur lukt dat goed.

Hoe ontwikkel jij jezelf?
Ik ben hier als gastheer begonnen. Toen mocht ik zorg verlenen en bewoners ondersteunen, maar niet meer dan dat. Ik heb toen gevraagd aan mijn manager of ik de helpende plus opleiding mocht volgen en dat mocht. Op deze leeftijd weer naar school gaan vond ik wel een ding. Ik dacht echt waar ben ik terecht gekomen? Maar dacht ook: ‘niet stoppen, gewoon doorgaan’. Ik ben niet opgegroeid met een laptop, dus dat technologische deel was lastig. Toen ik de opleiding gehaald had, vroeg mijn manager of ik verder wilde leren. Voor mij is dit nu prima en wil ik een fijne combinatie houden met thuis.

Wij geven kleur aan het leven van mensen, wat is jouw favoriete kleur?
Ik vind groen een mooie kleur, mint groen bijvoorbeeld. Echt een zomerkleur.

Iets wat mensen misschien niet van deze functie zouden verwachten is…
Dat ze denken dat je als man geen ADL kan geven aan bewoners. Ook mannen kunnen dit vak goed uitoefenen en met liefde!

Wat maakt het werken bij Santé Partners zo leuk?
Het werk is flexibel qua tijden en ook hoe je de zorg geeft aan de bewoners in verschillende fases. Met koken bijvoorbeeld: als een bewoner iets anders wil dan wat op het menu staat, dan maken we dat gewoon. Verder dragen we geen Santé jasje, we werken in onze eigen kleding. Dat is ook fijn voor de bewoners. We krijgen alleen maar complimenten van familieleden, dus wanneer zij een goed gevoel hebben dan heb ik dat ook.