Verzorgende parttime - Maarn - Vacatures in de zorg

Heb jij hart voor de zorg en wil jij bijdragen aan ontwikkelingen en vernieuwingen in de zorg? Kom dan werken als verzorgende bij Santé Partners in Maarn en Maarsbergen en draag samen met zo’n 2.800 betrokken collega’s bij aan goede zorg en ondersteuning voor onze cliënten.

Verzorgende parttime - Maarn

20 tot 24 uur per week

Jij als verzorgende…

bent de onmisbare schakel in de persoonlijke verzorging voor onze cliënten. Je vindt het waardevol om cliënten te ondersteunen in de dagelijkse zorg. Je komt bij de mensen thuis en bent te gast in hun privé-omgeving. Je bouwt een band op met jouw cliënten. Ze vertrouwen jou en waarderen je aanwezigheid. Je bent dan ook een collega met een warme persoonlijkheid, oftewel echt een mensen-mens. Omdat elke omgeving anders is, vraagt dit veel van jouw creativiteit en improvisatievermogen. Iedere cliënt heeft andere wensen, hierdoor voel je feilloos aan wanneer je zichtbaar of juist onzichtbaar moet zijn. Zelfredzaamheid is belangrijk, hierdoor kunnen ouderen zo lang mogelijk thuis blijven wonen. Je reikt jouw hulp aan, maar cliënten doen het zoveel mogelijk zelf. Verzorgende is een solistische functie. Je bent zelfstandig, maar niet alleen. Binnen jouw collegiale team zijn korte lijnen, waardoor je toch snel kan schakelen. Jouw baan is flexibel. Dit betekent dat je in de ochtenden en/of avonden werkzaam bent. Hierdoor ben jij de middagen vrij en kun je deze naar eigen vrijheid invullen.

Jouw nieuwe werkplek
Je komt terecht in een hartelijk en fijn team van 10 bevlogen en kundige collega’s met passie voor hun vak! Arbeidsvreugde vinden we in dit team erg belangrijk en daarom helpen we elkaar waar mogelijk en hebben we veel aandacht voor elkaar. In Maarn en Maarsbergen liggen de prachtige bossen van Nationaal Park Utrechtse Heuvelrug. Per openbaar vervoer is Maarn Maarsbergen ook goed te bereiken. De routes in de wijk zijn goed te doen per fiets.

''Ik wordt blij van mijn werk omdat het zo dynamisch is en geen dag hetzelfde is! De stabiele factor hierin is dat ik elke dag wel weer iets of iemand verder kan helpen en de rust die in Maarn Maarsbergen heerst als ik door de wijk fiets of rijd. Hieruit haal ik de voldoening uit mijn werk'': Minke Boorsma, wijkverpleegkundige.

Wat wij jou bieden?

Uiteraard ontvang je een mooi salaris, passend bij jouw kennis en ervaring. Deze functie wordt gewaardeerd volgens FWG 30 (cao VVT), minimaal € 2.339,- en maximaal €3.013,- bruto per maand bruto per maand op basis van 36 uur. Afhankelijk van jouw rooster heb je ook recht op onregelmatigheidtoeslag, want je werkt flexibel.

We bieden je daarnaast goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:
• direct een vast contract na je proeftijd
• een telefoon zodat je bereikbaar bent en zelf kan bellen
• een goede reiskostenregeling
• pensioenopbouw
• een eindejaarsuitkering van 8,33%
• ruim zes weken vakantie
• en 8% vakantiegeld

Er zijn diverse mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via onze Santé Academie, waaronder via GoodHabitz. Een online leeromgeving waar jij de keuze hebt uit een breed aanbod van trainingen. Wil je graag je Engelse taal opfrissen of werken aan jouw digitale vaardigheden? Het kan hier allemaal. Wij investeren in mensen, dus ook in jou!

Wie ben jij?

• Je bent in het bezit van een diploma verzorgende; mbo verzorgende, verzorgende C of Verzorgende niveau 3 AG. Kom je uit de kraam- of gehandicaptenzorg, dan bekijken we graag jouw mogelijkheden. Ook als je tweedejaars student verzorgende IG of verpleegkundige bent, komen we voor deze functie graag met je in contact.

• Je bent flexibel en vindt het geen probleem om wisselende diensten te draaien, ook in het weekend.

• Je vindt het leuk om voor een grote organisatie te werken. Hierdoor kom je in aanraking met alle niveaus van zorg.

Informatie en solliciteren

Ben jij die onmisbare schakel? Dan is een baan als verzorgende passend voor jou. Solliciteer dan via de ‘direct solliciteren button’. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met de wijkverpleegkundige, Heidi Greven (06-15884936) of met de gebiedsmanager, Esther de Jong (06-82425099). Meer informatie over de sollicitatieprocedure? Neem gerust contact op met adviseur werving en selectie, Lea van Heun (06-33046687).

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.

Santé Partners zoekt graag zelf haar kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Interne voorrangskandidaten worden gelijktijdig geattendeerd op de vacature en krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang op de vacature.

Wat we nog meer bieden

We geven elkaar aandacht

Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega’s ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.

We maken je werk makkelijker

Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.

Jouw professionele stem telt

Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.

We verbinden en ontmoeten

Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio’s waar je collega’s en samenwerkingspartners kan ontmoeten.

We gaan voor een goede balans

Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.

We zorgen voor duidelijkheid

Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.

We blijven leren en ontwikkelen

Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio’s.

Verzorgende parttime - Maarn

MiraWijkverpleegkundige in opleiding

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Wat we nog meer bieden

We geven elkaar aandacht

We maken je werk makkelijker

Jouw professionele stem telt

We verbinden en ontmoeten

We gaan voor een goede balans

We zorgen voor duidelijkheid

We blijven leren en ontwikkelen

De stappen in jouw sollicitatie

Andere vacatures

Verzorgende IG parttime - Houten

Verzorgende IG EVV – Zorgondersteuner Thuis - Rhenen

Verpleegkundige Acute Nachtzorg - Utrecht

Geen vacature missen?