Als Verzorgende IG werk ik zelfstandig, maar sta ik er nooit alleen voor dankzij mijn fijne collega's.

Als verzorgende IG (VIG) in de wijk ondersteun je cliënten thuis bij de dagelijkse verzorging en waar nodig voer je ook verpleegtechnische handelingen uit. Ons cliëntenbestand is gevarieerd: jong en oud, mensen met fysieke beperkingen, dementie, psychische problemen en terminale cliënten. Je werkt zelfstandig, maar kunt altijd rekenen op je team. Samen zorgen jullie ervoor dat mensen zo lang mogelijk thuis kunnen blijven wonen. Je houdt de kwaliteit van de zorg voor een aantal cliënten goed in de gaten en zorgt dat zij altijd de juiste zorg krijgen.

Concreet houd jij je bezig met: 

• Het verrichten van midden en laag complexe verpleegtechnische handelingen volgens protocol, zoals: wondzorg, toedienen van medicatie of een bloedsuikermeting. 
• Helpen bij de dagelijkse verzorging, zoals: wassen, aankleden en ondersteunen bij eten en drinken. 
• Ondersteunen van zelfstandigheid, zoals: samen oefenen met lopen of iemand begeleiden bij koken zodat ze zelf hun maaltijden kunnen bereiden.
• Het signaleren en rapporteren van bijzonderheden over de gezondheid van cliënten.
• Samenwerken met familie, mantelzorgers en collega’s om de cliënt de beste zorg te geven. Bijvoorbeeld door samen een zorgplan te maken.

Je komt te werken in een zeer betrokken team van ongeveer 20 collega's, van jong tot oud en verdeelt over verzorgenden, verzorgenden IG en verpleegkundigen. We verlenen zorg in de dorpen: Maurik, Eck en Wiel en Rijswijk. Een keer in de 4 weken hebben we overleg met elkaar om lopende zaken te bespreken, verder zien we elkaar af en toe op kantoor. Ook dragen we telefonisch over als dit nodig is, we sparren met elkaar om zorg op een lijn te leveren. We proberen altijd een keer per jaar een teamuitje en kerstborrel te organiseren.

• Een brutomaandsalaris tussen de €2.643,- en maximaal €3.471,- schaal FWG 35 (cao VVT)| o.b.v. 36-urige werkweek.
• 8,33% eindejaarsuitkering - vergelijkbaar met een 13^e maand.
• 8% vakantiegeld.
• Een (intentie tot) vast dienstverband.
• De mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden in te ruilen voor o.a. een leasefiets. verlofsparen of scholing (MKSA regeling).
• Een goed pensioen geregeld via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW.
• Onregelmatigheidstoeslag voor werken in de avonden, weekenden of nachten.
• Een laptop en telefoon zodat jij je werk goed en flexibel kunt doen.
• Reiskostenvergoeding volgens de cao VVT.
• Ruim zes weken vakantie.
• Toegang tot gratis trainingen en VTH-scholing via de Santé Academie.

• Een mbo-diploma verzorgende IG of helpende of verzorgende C aangevuld met het keuzedeel 118 of 119. 
• Flexibiliteit: je werkt wisselende diensten, ook in de avond en om het weekend. 
• Een auto is noodzakelijk voor deze functie.

Wil je als verzorgende IG bijdragen aan een zo fijn mogelijk leven in de eigen omgeving van de mensen? Solliciteer dan direct via de ‘solliciteer direct’ button.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met gebiedsmanager Laura Julënne (06-10882121) Meer informatie over de sollicitatieprocedure? Bel of app met Lea van Heun, adviseur recruitment.

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers is een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit een vast onderdeel van de aanstellingsprocedure.