Ben jij een echte regelaar en op zoek naar een baan waarin het werk elke dag anders is? Ben je een expert in het oplossen van ondersteuningsvragen van cliënten? In de functie wijkverpleegkundige ben je de spil én het gezicht van de wijk. Samen met de zorgteams streef je naar de beste zorg in de wijk. Hierbij verder kijkend dan enkel de zorg. Zelfredzaamheid van de cliënt staat voorop. Spreekt dit je aan? Kom dan werken bij Santé Partners in Tiel en draag samen met zo’n 2.800 betrokken collega’s bij aan goede zorg en ondersteuning voor onze cliënten.

Wijkverpleegkundige - Tiel 
24 - 36 uur

Jij als wijkverpleegkundige…
bouwt samen met collega’s in de wijk aan een professioneel team, met als doel de cliënten (jong en oud) zo zelfstandig mogelijk te laten wonen en leven. Als wijkverpleegkundige draag je de eindverantwoordelijkheid op zorginhoud, door het indiceren van de juiste zorg per cliënt. Je bent tevens de spil in diverse zorgnetwerken in jouw wijk (denk hierbij aan de huisartsen, ziekenhuis, GGD etc.)  Je werk is elke dag anders. Je voert verpleegkundige taken uit, maar komt bijvoorbeeld ook in aanraking met verschillende culturen, treft psychische of verstandelijke problematieken en coördineert in de zorg voor de terminale cliënten. Als wijkverpleegkundige beschik je over een rijke baan, waarin je door de variatie in het werk, jezelf dagelijks verder kan blijven ontwikkelen. Tevens ben je een coach en aanspreekpunt voor jouw team. Ook zijn multidisciplinaire overleggen onderdeel van je functie. Kortom, als wijkverpleegkundige ben je een veelzijdige professional.

Jouw nieuwe werkplek
Wanneer je als wijkverpleegkundige in Tiel komt werken, kun je een zelfstandige baan met veel eigen regie verwachten, maar tegelijk ook een leuk team dat korte lijntjes heeft met elkaar en met de gespecialiseerd verpleegkundigen. Samen dragen we zorg voor een informele, ontspannen en collegiale sfeer waarbij werkplezier en een goede werk-privébalans belangrijk zijn. Samen zetten we ons in voor de best mogelijke zorg aan onze cliënten en dragen we actief bij aan ontwikkelingen en vernieuwingen om die zorg ook in de toekomst te kunnen blijven bieden.

Wat wij bieden? 
Uiteraard verdien je een salaris passend bij jouw functie als wijkverpleegkundige, passend bij jouw kennis en ervaring. Deze functie wordt gewaardeerd volgens FWG 50 (CAO VVT). Als wijkverpleegkundige verdien je, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, minimaal €2.863,-  en maximaal €3.942,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Afhankelijk van jouw rooster heb je ook recht op onregelmatigheidstoeslag, want je werkt wanneer nodig en flexibel.

We bieden je daarnaast goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:
een laptop en telefoon zodat je flexibel kunt werken
een goede reiskostenregeling
pensioenopbouw
een eindejaarsuitkering van 8,33%
• ruim zes weken vakantie
en 8% vakantiegeld

Er zijn diverse mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via onze Santé Academie, waaronder via GoodHabitz. Een online leeromgeving waar jij de keuze hebt uit een breed aanbod van trainingen. Wil je graag je Engelse taal opfrissen of werken aan jouw digitale vaardigheden? Het kan hier allemaal!

Wij investeren in mensen, dus ook in jou!

Wie ben jij?
• Je hebt een hbo-V diploma afgerond of bent een gediplomeerd A-verpleegkundige met aanvullende MGZ en beschikt over een geldige BIG registratie.
• Jouw verpleegtechnische handelingen zijn up-to-date of je bent bereid deze te behalen via onze Academie.
• Je bent in staat een team te coachen naar zelfstandig functioneren.
• Je bent communicatief sterk en beschikt over de nodige overtuigingskracht. 
• Tevens herken jij je in ‘de 6 CanMEDS rollen’ die vanuit V&VN beschreven zijn voor de zorgverlener. 
• Je hebt oog voor kwaliteit en de slag die daarin gemaakt kan worden.
• In je werk ben je kritisch en je beschikt over reflectievermogen.

Informatie en solliciteren
Ben jij de wijkverpleegkundige die wij zoeken? Solliciteer dan via de ‘direct solliciteren button’.
Voor inhoudelijke vragen kan je terecht bij wijkverpleegkundige Judith de Rover (06-20258837). Heb je een vraag over het sollicitatieproces neem dan contact op met Menoka Eggink, adviseur werving en selectie (06-10113318) of mail naar werken@santepartners.nl.

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.

Wat we nog meer bieden

Werken in de regio…

Binnen Santé Partners zijn er zo'n 85 wijkteams, er is dus altijd wel team bij jou in de regio. Reizen voor een leuke baan, vinden wij niet nodig. Wij gaan dan ook samen met jou op zoek naar een passend baan bij jou in de buurt.

De leuke dingen…

Naast jouw salaris bieden we je ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering (8,33%), ruim zes weken vakantie en een goede pensioenregeling. Santé Partners hecht veel waarde aan een goede werk-privé balans. Samen met jou kijken we welk type contract het beste bij jou past.

Leren en ontwikkelen..

Wie gezond en vitaal wil zijn, heeft water en voedingsstoffen nodig. Om kennis op te doen en jezelf persoonlijk te ontwikkelen, heb je bekende en nieuwe verfrissende leerstof nodig. Waardoor je ook weer kunt groeien in je werk. De Santé Partners Academie bied je deze groei! En dat alles op één centrale plek!

Jouw sollicitatieprocedure

Je solliciteert
Leuk dat je gesolliciteerd hebt! We proberen binnen een dag contact met je op te zoeken om kennis te maken. Samen kijken we naar de mogelijkheden.
Eerste gesprek
We maken graag persoonlijk kennis met je om te kijken of het van beide kanten klikt. Soms volgt er nog een tweede gesprek.
Tweede gesprek
Wij vinden het erg belangrijk dat er een klik is met jouw directe collega’s. Het tweede gesprek zal plaatsvinden met iemand van het team of je loopt een keer een dagje mee.
Arbeidsvoor­waarden
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek.
Aan 't werk
Welkom bij Santé Partners! Leuk dat je onze nieuwe collega wordt. Je ontvangt snel een uitnodiging voor onze introductiedag.

Relevante vacatures

Bekijk alle vacatures

Verhalen van jouw collega's

Geen vacature missen?

Stel je eigen vacaturemelding in en ontvang per e-mail nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn, of stuur ons een open sollicitatie.