"Dankzij jouw inzet als Meewerkend Coördinator Maaltijdvoorziening zorg je voor structuur, warmte en een glimlach aan tafel. Maak het verschil!"

Meewerkend Coördinator Maaltijdvoorziening - De Vier Gravinnen Tiel

Wij zoeken een:
Meewerkend Coördinator Maaltijdvoorziening - De Vier Gravinnen Tiel

Tiel
MBO
€3.253 - €3.944 (schaal 45)
28-36 uur
Wonen & behandelen

Stel je voor: een plek waar bewoners zich écht thuis voelen. Ze wonen zo zelfstandig mogelijk, maar krijgen de zorg en ondersteuning die ze nodig hebben. Jij speelt hierin een sleutelrol als Meewerkend Coördinator Maaltijdvoorziening bij Santé Partners in De Vier Gravinnen. Dankzij de inzet van jou en je team verloopt alles rondom de maaltijden soepel en georganiseerd, zodat bewoners kunnen genieten van een goede, warme maaltijd. Jij zorgt niet alleen voor structuur, maar ook voor een glimlach! Zie jij jezelf dit doen? Dan is dit jouw kans om het verschil te maken! 

Solliciteer direct

Jij als meewerkend coördinator maaltijdvoorziening geeft binnen de vastgestelde richtlijnen leiding aan het gehele proces van maaltijdvoorziening. De maaltijden komen al bereid binnen en moeten volgens de normen van HACCP klaar gemaakt worden zodat ze rond etenstijd warm kunnen worden uitgedeeld aan ongeveer 75 bewoners. Je toont ondernemerschap en je weet op enthousiaste wijze het begrip gastvrijheid en smaakbeleving concreet te maken. Je werkdagen beginnen wat later op de dag, rond 12.00 uur. Je beheert de voorraad en zorgt dat de bestellingen op tijd bij de leveranciers liggen. Jij coördineert dat hele proces en springt bij waar dat nodig is. Je doet dit samen met het horeca-team, wat bestaat uit diverse functies.

Concreet draag je zorg voor:

  • de coördinatie van de werkzaamheden rondom de maaltijdvoorziening en bewaakt de uitvoering daarvan.
  • Bewaakt het werken aan de hand van interne procedures en externe regelgeving.
  • Verricht portioneerwerkzaamheden.
  • Beheert de voorraad en plaats bestellingen.
  • Een fijn werkklimaat waarin je medewerkers in hun kracht zet en zij optimaal kunnen functioneren.

Je komt te werken in een prettig team en ontvangt leiding van de locatiemanager. Je werkt met verschillende mensen samen, die verschillend zijn van functie en weet hier goed mee om te gaan. Je werkdagen zijn van 12.00 – 20.00 uur en je werkt om het weekend. Samen bepalen we welke dagen.

  • een bruto maandsalaris tussen de € 3.337,- en € 3.944,- schaal FWG 45 (cao VVT).
  • onregelmatigheidstoeslag.
  • eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • 8% vakantiegeld.
  • ruim zes weken vakantie.
  • Telefoon en laptop
  • reiskostenvergoeding conform cao
  • pensioenregeling.
  • bieden je trainingen aan om op het juiste niveau te komen of jezelf verder te ontwikkeling binnen of buiten je vakgebied.

een vakgerichte mbo-diploma niveau 3
ervaring in een soortelijke functie
gerelateerde vak-certificaten; sociale hygiëne, HACCP en kennis van relevante richtlijnen
kennis van diëten

In de omgang met collega’s en cliënten ben je klantvriendelijk, hulpvaardig, collegiaal en flexibel. We hopen dat je een coachende stijl van samenwerken hebt ten aanzien van het leiding geven zoals motiveren, stimuleren, initiëren, coachen en corrigeren.

Wil je als Meewerkend Coördinator maaltijdvoorziening bijdragen aan een stroomlijnde maaltijdvoorziening in locatie De Vier Gravinnen in Tiel? Dan zouden we je graag willen spreken. Zodra wij dé kandidaat gevonden hebben zal deze vacature sluiten.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen Esther Eijgenstein, locatiemanager (06 - 51981942). Meer weten over de sollicitatieprocedure? Bel of app met Lea van Heun, adviseur recruitment.

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.

Santé Partners zoekt graag zelf haar kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

 

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Dat kan! Onze recruiters Lea en Cheyenne maken graag tijd voor je vrij om samen te kijken naar wat bij jou past.

Wat we nog meer bieden

We geven elkaar aandacht

Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega’s ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.

We maken je werk makkelijker

Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.

Jouw professionele stem telt

Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.

We verbinden en ontmoeten

Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio’s waar je collega’s en samenwerkingspartners kan ontmoeten.

We gaan voor een goede balans

Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.

We zorgen voor duidelijkheid

Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.

We blijven leren en ontwikkelen

Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio’s.

De stappen in jouw sollicitatie

Eerst een kop koffie?
Dat kan! Je kan een moment in onze agenda's inplannen, dan kijken we samen naar jouw wensen en mogelijkheden.
Eerste kennismakingsgesprek
Jouw toekomstige collega's maken graag kennis met je op locatie. Een klik van beide kanten vinden we belangrijk!
Je loopt een dagje mee
Zo kom je erachter wat het werk precies inhoudt en zie je gelijk jouw toekomstige werkplek.
Arbeidsvoorwaarden
Heb je een fijne kennismaking gehad en is het meelopen van beide kanten goed bevallen? Dan plannen we een salarisgesprek met je in om de arbeidsvoorwaarden door te nemen.
Welkom nieuwe collega!
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Leuk dat je onze nieuwe collega wordt. Je ontvangt snel een uitnodiging voor onze introductiedag.

Andere vacatures

Bekijk alle vacatures

Geen vacature missen?

Stel je eigen vacaturemelding in en ontvang per e-mail nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn, of stuur ons een open sollicitatie.